在中色十五冶干部大会上的讲话材料

　　有全体十五冶人的奋斗，才会有美好的未来，才会有美好的愿景，干部职工的幸福指数才能芝麻开花节节高。下面小编整理了在中色十五冶干部大会上的讲话材料，欢迎查阅。

　　尊敬的刘总、各位领导、同志们：

　　人事有代谢，往来成古今。刚才，集团组织部宣布了中国有色集团党委对十五冶班子调整的决定，刘总等会儿将作重要讲话，这充分体现了集团公司党委对十五冶的高度重视和深切关怀，充分体现了彤宙董事长、长清总经理等集团领导对十五冶班子的信任和厚爱。我坚决拥护集团公司党委决定！

　　礼杰同志从基层起步，既有行政管理的经历，又有党务工作经验；既有大冶有色的履历，又有集团总部的任职背景，是一位经过多岗位历练的复合型领导干部。振贤同志是十五冶的老人，最了解历史、最了解企业、最了解干部职工，有担当、有情怀、有魄力，善于统揽全局和驾驭复杂局面，善于真抓实干和破解艰难课题。我深信，在礼杰书记、振贤总经理的带领下，十五冶的改革发展党建一定会更加出色并出彩！

　　弹指一挥间，匆匆又三年。这三年是我们执著梦想、接续奋斗的历史进程，更是爬坡过坎、负重前行的时空征程。我强烈地感受到历经大战大考的中国十五冶，重整行装，正坚定地开启崭新征途。非常遗憾的是，我将无缘与大家并肩战斗、携手同行。岁月虽不居，荆楚驻深情。此番离别，浓浓的乡情，浓浓的亲情，浓浓的友情，浓浓的战斗情，浓浓的发展情，浓浓的追梦情，让我深刻地感受到，感恩有十五冶！感恩有同志们！此刻，请允许我用“三个致敬、三个祝福”来表达我对十五冶和这方水土、这方父老乡亲的深情眷恋！

　　致敬不忘初心的梦想者。

　　67年惊涛拍岸，新时代激流勇进。一个跨越半个多世纪的国企，无论遭遇什么挫折，始终将现代企业制度和管理带到时代的坐标中；一个不忘初心、牢记使命的群体，始终将“百年老店”的梦想照进“打造成为具有核心竞争力的国际化工程公司”的征途上。三年来，我们贯彻集团公司“321”发展战略，重新编制了五年发展纲要和三年发展计划，明确了“336”发展思路，推动了一系列战略落地的重大举措。这对于每一个十五冶人都是理想信念最完美的坚守，这对于每一个十五冶人都是初心使命最壮丽的担当。我深信，在红色基因连接着的历史、现实与未来之中，一个充满生机、充满希望的中国十五冶，一个奋力追梦、拼搏圆梦的中国十五冶，用不了多长时间必将赢得由反转向好转、由突围向突破、由奋战向奋进的命运转折。为此，我要向不忘初心的梦想者致敬！向十五冶全体干部职工致敬！

　　致敬勇于创新的改革者。

　　发展出题目，改革做文章。我们知危图进，以改革的精神进行组织再造、制度再造、流程再造，全面推动体制创新、机制创新、制度创新。我们化危为机，以创新的举措大力推行转型升级、管理提升、法人层级压减、业务结构优化、亏损专项治理、重大风险处置，促进组织变革、管理变革、效率变革、质量变革。我们以市场化经营机制为目标，以大刀阔斧的力度，推进了三项制度深化改革。我们深知，解决十五冶深层矛盾，突破十五冶发展瓶颈，唯有将改革进行到底。在这场变革中，广大干部职工都是改革的坚定支持者、忠实的拥护者、强力推动者、大胆探路者、自觉践行者。为此，我要向勇于创新的改革者致敬！向十五冶全体干部职工致敬！

　　致敬砥砺前行的奋斗者。

　　我总是在想，67年从未亏损，这样的企业可谓凤毛麟角。三年来，不少人问我“你们十五冶凭什么?”。一个企业短期跨越或许有运气的成份，但一个企业经久不衰，持续发展，一定有内在的规律。规律是什么?规律恰恰是事物内在的必然联系，是决定着事物发展的必然趋势。于企业而言，不是资本、资源、技术等物质东西，而是传统、作风、精神等文化层面。从南美厄瓜多尔的安第斯山，到北非阿尔及利亚的地中海，无不彰显十五冶人忠诚、敬业、奉献的铁军本色；从东南亚缅甸的达贡山，到中南部非洲刚果（金）卢阿拉巴湖，无不彰显十五冶人团结、务实、勤勉的铁军底色；从白俄罗斯中白工业园，到赞比亚中国经贸合作区，无不闪耀着十五冶人专业、优质、高效的铁军亮色。特别是疫情以来，十五冶人的本色、底色、亮色尽显，表现出特有的奋斗精神和顽强作风，这才是十五冶自强不息的红色基因、这才是十五冶奔腾不息的遗传密码。所有的这些，都已经深深地融入我的骨髓，十五冶人“开得动、打得响、过得硬”精神必将激励我勇于担当、牢记使命、砥砺前行。为此，我要向砥砺前行的奋斗者致敬！向十五冶全体干部职工致敬！

　　三年来，我们这届班子接过接力棒后，有梦想、有情怀、有决心、有担当、有韧劲，在集团公司的正确领导下，我们依靠全体干部职工的努力，做了一些攻难关、啃硬骨的事，做了一些打基础、利长远的事，做了一些破旧制、立新风的事，做了一些增后劲、促发展的事，做了一些惠民生、谋福祉的事。但是非常遗憾，由于自己行业、专业的跨度很大，知识、能力欠缺，一直处于学习的过程，总是谨言慎行，有很多没有想到，有想到的没有做到，有做了的没有做好。特别是一些关根本、利长远的工作只开了个头、起了个步。我怀有一种深深的自责感和愧疚感，如果我学习再刻苦些，决策再果断些，思路再拓宽些、工作再抓实些，改革发展党建的质量和效果或许更好一些；如果我调查研究更深入些、接触干部职工更广泛些、工作方法更讲究些、领导艺术更高超些，或许大家工作更愉快些、事业更发达些、生活更体面一些……离别之际，无以为补，只能说声道歉！由于自己的能力不够、努力不够、修养不够，让同志们失望的地方，我在这里真诚地道歉！由于工作方式方法不得当，不小心伤害了有些同志的感情，我在这里真诚地道歉！此时此刻，我由衷地感谢礼杰书记、振贤总经理和班子成员对我的包容、理解、帮助！我由衷地感谢十五冶所有干部职工给予我的关心、支持、培养！三年来与荆楚大地和十五冶父老乡亲结下的深情厚谊，成为我一生中最珍贵的乡愁、乡音和乡情。在未来的岁月里，我将把这份亲情、友情牢记于心，细细地品尝，慢慢地回味，深深地积淀。此刻，我想将所有情与爱化最真诚的祝福。

　　祝福十五冶跨越发展，再创辉煌。

　　“打造成为具有核心竞争力的国际化工程公司”是光荣梦想又是时代使命。宏伟目标的实现都必须做出艰苦卓绝努力，什么时候都不要想象可以敲锣打鼓、欢天喜地进入世界一流行列。惟不忘初心者进，惟从容自信者胜，惟改革创新者强。由衷地希望十五冶全体同仁坚定发展信心，坚守战略定力，团结一心克难攻坚，脚踏实地创新发展，我由衷祝愿“十五冶梦”早日实现，在中国有色集团打造世界一流矿业企业的宏图伟业中展现十五冶的担当与作为！

　　祝福十五冶班子事业兴旺，万事顺意。

　　感谢集团公司党委的重视和关怀，十五冶新的班子结构更好、能力更强、力量更大。特别是面对百年未有之大变局，面对集团做大工程和实现高质量发展的黄金机遇，新班子一定会集中精力做好十五冶的事、做成十五冶的事。我由衷地祝愿十五冶新班子在礼杰书记、振贤总经理的带领下因势而谋、乘势而上、顺势而为，在风云激荡的改革发展的新时代洪流中，成就中流击水的精彩与辉煌。

　　祝福十五冶全体同仁工作愉快，生活幸福。

　　职工群众对美好生活的向往始终是十五冶班子的奋斗目标。有全体十五冶人的奋斗，才会有美好的未来，才会有美好的愿景，干部职工的幸福指数才能芝麻开花节节高。纵横正有凌云笔，明日花开别样红。由衷地希望全体十五冶人牢记彤宙董事长、长清总经理的嘱托，不忘初心、牢记使命、艰苦奋斗、向梦前行。我由衷地祝愿十五冶全体同仁工作愉快、生活幸福、万事如意！

　　同志们，经历难忘，情感难舍，同事难分。尽管我即将离开，但我永远以十五冶为荣，将会坚守一份永恒不变的十五冶情结，永远感念十五冶，热爱十五冶，情系十五冶。我会一如既往地关注十五冶、助力十五冶、祝福十五冶。十五冶的每一点变化，我都会为之喝彩；十五冶的每一个进步，我都会为之点赞；十五冶的每一份成果，我都会为之心动。十五冶这段激情燃烧的岁月、克难攻坚的时光，我将永生难忘；荆楚大地这片人杰地灵的福地、十五冶这个底蕴丰厚的家庭，我将永远铭记；铜都故里的黄石、楚风汉韵的江城、有情有义的十五冶干部职工，我将永远感恩！

　　谢谢大家！


 

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